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Montaner
& Asociados colabora con la administración
pública y otras empresas privadas en el
despliegue de protocolos específicos de mejora de la
calidad del entorno laboral, a través de la
información, sensibilización, comunicación y
formación del mismo.
Las experiencias nos han llevado a las siguientes
conclusiones:
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La importancia de la difusión de cualquier
protocolo de actuación, mediante un modelo ágil
y formativo a la vez que informativo, es vital
para que pueda llevarse a cabo con éxito.
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La aportación de casuística propia de cada
empresa o entidad es un factor diferencial
que vincula a los empleados con los
objetivos que persiguen estos protocolos
garantizando su comprensión a la vez que les
involucra en los logros que se pretenden.
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Finalmente, la
secuencia de implantación desde la
dirección hacia el resto del
organigrama, haciendo especial énfasis
en los mandos intermedios, se revela
como la más eficaz, no tan sólo para
garantizar el despliegue de los
protocolos, sino para establecer un
modelo de comunicación fluida y
resolutiva en este ámbito.
Si desea conocer cómo le podemos ayudar en la
aplicación de esta leyes y protocolos, póngase en
contacto con nosotros y le informaremos sin ningún
compromiso. |
